| 제목 | 직무관리시행세칙 |
|---|---|
| 담당자 | 권태환 |
| 담당자 이메일 | tkwon@kogas.or.kr |
| 담당자 전화번호 | 053-670-0095 |
| 제/개정 이유(취지) |
경영환경 변화 및 공사 사업 포트폴리오 확장성을 반영한 직무기반 인력운영 전환 기반 마련을 위해 직무관리시행세칙을 개정하려는 것임. |
| 의견제출 | 조직경영부에 제출 |
| 의견제출기한(도착기준) | 홈페이지 제·개정예고 공지일로부터 7일 |
| 접수부서 | 조직경영부 |
| 주요 제/개정 내용 |
가. 직무관리시행세칙 내 직렬 삭제(직무관리시행세칙 별표1) ○ (개정사유) 국가 에너지 전환 등 경영환경 변화 및 공사의 사업 포트폴리오 확장성을 반영한 직무기반 인력운영으로 전환기반 마련 - 현 행 직군 직렬 직급 1급 2급 3~7급 사무 공통 사무 사무 기술 공통 기술 자원개발, 화공, 기계, 전기, 토목, 건축, 전산 - 개정(안) 직군 1급~7급 사무 사무 기술 기술 나. (현행화) 현재의 직무관리 절차를 반영한 세칙 개정 ○ (주요 내용)직렬관련 내용 삭제, 문구수정 및 직무관리 현행화 반영 - (본문내 직렬 삭제) 본문 내 직렬 사용문구 조정 및 삭제 - (직무기술서 통합)직무명세서 관련내용을 삭제하고 직무기술서로 통합운영 내용 반영 - (직무기술서 양식 변경) 운영 중인 직무기술서 양식 반영 - (기 타) 현재 직무관리 내용을 반영한 문구 수정 |
| 작성일 | 2022-07-07 |
| 조회수 | 300 |
| 첨부파일 |
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